1月21日，中陜核二一〇所召開三屆五次會員（職工）代表大會暨2025年工作會議。集團公司黨委副書記、工會主席安敏，工會副主席、群團工作部部長劉晶蒞臨大會現場指導，公司黨委書記、董事長王超宏，黨委副書記、總經理李偉及其他領導班子成員出席會議。

安敏代表集團公司對二一〇所2024年的工作給予了充分肯定，并提出五點要求：一是要緊盯2025年目標任務，確保各項任務有序推進；二是要強化政治理論學習，抓好黨建與經營融合發展；三是全面深化改革提升，激發經濟發展動力；四是要加強核心技術攻關、提高市場競爭力；五是強化防范化解風險能力，守住安全底線。他希望二一〇所在2025年各項工作取得新的成果，更上新的臺階。

會上，李偉作了題為《篤行提質 行穩致遠 全力推動二一〇所高質量發展再上新臺階》的工作報告。他指出，2024年二一〇所堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大、二十屆二中、三中全會精神，認真落實省國資委部署及集團公司工作要求，緊緊圍繞年度發展目標，聚焦主業、深化改革、開拓創新，全面完成了年度各項工作任務，實現了公司發展質量和效益穩步提升。2025年要著力抓好五個方面重點工作，一是深化國企改革，激發內生動力，賦能高質量發展；二是強化產學研融合，促進科技創新，助推科研成果轉化；三是聚焦預算管理，深化降本增效，提升管控體系運轉效率；四是守住風險底線，加強風險防控能力建設，確保企業穩健運營；五是強化黨建引領作用，實現黨建與經營同向同步、質效同升。

王超宏作了總結講話。針對2025年經營發展進行再部署，他要求：一是要堅持黨建同經營深度融合同頻共振，發揮黨建引領作用，助推經營高質量發展；二是堅持規劃先行，以重點項目實施推動年度指標落實落地；三是深化國企改革提升，激發公司內在潛力、內生動力；四是加強創新驅動，加速成果轉化提升核心競爭力；五是以強化質量管理，塑造二一〇品牌；六是持續增強重大風險防范化解能力，促進各項工作取得成效。

會議傳達了集團公司有關會議精神，聽取了公司工會工作報告、黨建工作報告、紀檢工作報告、安全工作報告、科技研發工作報告、業務招待費使用情況報告，審議通過了工作報告、工會報告、業務招待費使用情況報告等；會上還簽訂了2025年黨風廉政建設責任書、經營業績責任書、安全環保維穩工作目標責任書，并對2024年度各類先進進行了表彰。

來自二一〇所各級公司42名職工代表、16名列席人員參加會議。